Huelga Indefinida en el Hotel Occidental Bilbao (artículo censurado en Hosteltur)

2017/03/22
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Tras la negativa de la cadena Barceló a recoger el derecho a la subrogación para garantizar la estabilidad los puestos de trabajo de las trabajadoras de la empresa Samsic, subcontrata encargada de la limpieza de habitaciones y zonas comunes del Hotel ubicado en las inmediaciones de la basílica de Begoña, ELA registró la convocatoria de huelga indefinida de jornada completa a partir del lunes día 20 de marzo.

Esther Querol, Professora de Grau i CFGS a Formatic Barna-UdG. Especialitzada en Turisme (este artículo lo publicó en Hosteltur, pero lo han censurado)

Iñaki Oliden Aramendi responsable del sindicato ELA (mayoritario en Euskadi con más de un 40% de representación) en el sector de la Hostelería (comarca de Bilbao) , denuncia la política mercantilista de la cadena hotelera, precarizando las condiciones socio-laborales del colectivo de limpieza, al no aceptar el derecho a la subrogación y dar pie a la entrada de empresas estatales que eluden la aplicación de los convenios provinciales de referencia, con salarios que apenas alcanzan el Salario Mínimo Interprofesional.

...precarización que está suponiendo la subcontratación por medio de empresas estatales de servicios, y que denomina como auténticas sucedáneas “ETT´s fantasmas” de puesta a disposición de mano de obra barata

No en vano, el responsable de la central mayoritaria recuerda que la cadena Barceló está presente en Bilbao con sendos hoteles: el Barceló-Nervión, sito en el Campo Volantín; y el Hotel Occidental foco del conflicto actual. En el primero de los hoteles, el Hotel Barceló-Nervión, opera la empresa Constant firme candidata a desempeñar, tras la entrada de la cadena Barceló en el Hotel de Begoña, los servicios de limpieza, y con quien recientemente ELA ha mantenido un duro conflicto en el Hotel NH Villa de Bilbao, con un conato de huelga indefinida que finalizó con un acuerdo que garantizaba la subrogación del personal, así como sustanciales mejoras en las condiciones socio-laborales.

La negativa de la cadena hotelera a contemplar la garantía de subrogación ante la posible entrada de la empresa de servicios Constant, cuyo convenio estatal contempla remuneraciones que apenas sobrepasan los 2 € la habitación limpiada, ha desencadenado la enérgica respuesta de ELA en su defensa de los puestos de trabajo del colectivo de limpieza. Hasta 9 serán las trabajadoras afectadas por las decisiones tomadas por la gerencia, 7 de ellas afiliadas a ELA probablemente seguiran la huelga convocada ya que quedaran refrendadas por los ingresos que percibirán de la "Caja de Resistencia".

La negativa de la cadena hotelera a contemplar la garantía de subrogación ante la posible entrada de la empresa de servicios Constant, cuyo convenio estatal contempla remuneraciones que apenas sobrepasan los 2 € la habitación limpiada, ha desencadenado la enérgica respuesta de ELA

Según las declaraciones del representante del Sindicato ELA, el Hotel Occidental Bilbao cerró totalmente la posibilidad de llegar a un entendimiento, por este motivo el Sindicato ELA está aireando la situación en los medios de comunicación, como podemos leer desde hace un par de días en Europapress.

Des del Sindicato ELA, nos ponen en antecedentes del movimiento sindical, indicándonos que su fuerza reside en la gran conciencia de los trabajadores vascos, los cuales pagan cuotas de afiliación por una jornada completa de alrededor de los 20€ al mes. Los ingresos de las cuotas sufragan las actividades de los sindicatos, pero una gran parte de ellas van a parar a la llamada "Caja de Resistencia", esta tiene la función de ofrecer un refuerzo económico a aquellos trabajadores que estan siguiendo una huelga por motivos legítimos, como es el caso. Por este motivo el Sindicato ELA se siente confiado que las trabajadoras seguirán la huelga indefinida en pro de su futuro laboral.

Si esta huelga indefinida sigue adelante los principales afectados serán los clientes del Hotel Occidental Bilbao, los cuales apreciaran un descenso de los stándares de calidad al no recibir los servicios esperados. Recordamos que la jefatura de trabajo dispone de los horarios laborales de los últimos meses, siendo esto un impedimento a algún tipo de estrategia por parte de la gerencia para poder cumplir con las reservas existentes. 

Parece ser que la dirección del Hotel Occidental Bilbao ha decidido contratar a varias trabajadoras para cubrir a las trabajadoras que actualmente están en huelga indefinida, el sindicato ELA está a la espera que la jefatura de trabajo resuelva que las contrataciones destinadas a cubrir a las personas en huelga son improcedentes.

El pasado 29 de Diciembre el Holiday Inn Bilbao(IHG), pasó a ser el Hotel Occidental Bilbao(Barceló), como informamos en el artículo de opinión: Barceló recupera hotel en Bilbao con Occidental. Al parecer, de dicho cambio gerencial los trabajadores más afectados han resultado ser los del Departamento de Pisos, ya que se intenta reducir el gasto en esta partida mientras que el precio de las habitaciones se ha disparado.

Oliden califica de lamentable e inadmisible la precarización que está suponiendo la subcontratación por medio de empresas estatales de servicios, y que denomina como auténticas sucedáneas “ETT´s fantasmas” de puesta a disposición de mano de obra barata; mostrándose categórico en la necesidad de confrontación en el que parece será un nuevo capítulo tras los conflictos del Hotel Abando, Museo de Bellas Artes de Bilbao y Hotel NH Villa de Bilbao. Iñaki Oliden ha declarado que la principal razón de ser del movimiento sindical actualmente es "Erradicar la lacra de la subcontratación en Euskadi".

Llamamos el pasado 19 de Marzo al Hotel Occidental Bilbao para saber si se habían dado cancelaciones de reservas y conocer el punto de vista del hotel, pero nos dijeron que en ese momento no había posibilidad de ponernos en contacto con ningún representante.